Amira, Nabila (2020) (KP) MENILAI KEMBALI KONSEP WORK LIFE BALANCE DALAM PERIODE WORK FROM HOME SELAMA PADEMI COVID-19. Undergraduate thesis, Universitas Pembangunan Jaya.
Text
01.LEMBAR JUDUL.pdf Download (193kB) |
|
Text
04.ABSTRACT.pdf Download (255kB) |
|
Text
05.ABSTRAK.pdf Download (257kB) |
|
Text
11.ISI ARTIKEL.pdf Download (734kB) |
Abstract
Penyebaran COVID-19, menerapkan work from home yang mengharuskan pekerja beraktivitas dari rumah melalui pemanfaatan teknologi digital. Bekerja dari rumah juga memberikan jam kerja yang fleksibel bagi karyawan. Penerapan work from home merupakan langkah strategis yang digunakan dalam masa pandemi. Dalam periode Work From Home, pekerja akan memiliki jam kerja yang fleksibel umumnya disebut dengan flexible working hours, dalam menentukan kapan memulai dan mengakhiri pekerjaan. penerapan flexible working hours menghasilkan kesejahteraan karyawan dan extension. Penelitian ini bertujuan untuk menerapkan flexible working hours yang dianggap mampu menyeimbangkan kehidupan para pekerja Dengan konsep Work Life Balance. maka dibutuhkan pengujian dalam pelaksanaan sistem Work From Home terhadap konsep WorkLife Balance yang dianggap mampu meningkatkan motivasi, produktivitas dan loyalitas terhadap pekerjaan. Penelitian ini menggunakan Pendekatan kuantitatif. Dan melibatkan 50 responden yang merupakan para pekerja dengan menggunakan pernyataan kuesioner. Hasil menunjukan bahwa sebesar 53,3% sangat berpengaruh terhadap work life balance. Maka, artikel ini memberikan data empiris yang terkait dengan Work-Life Balance.
Item Type: | Karya Tulis Ilmiah (KTI) (Undergraduate) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
Divisions: | Fakultas Humaniora dan Bisnis > Prodi Manajemen |
Depositing User: | Mrs Linda Setyaningrum |
Date Deposited: | 11 Feb 2021 06:43 |
Last Modified: | 11 Feb 2021 06:43 |
URI: | http://eprints.upj.ac.id/id/eprint/1114 |
Actions (login required)
View Item |