Pengaruh Stres dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Pekerja yang Melewati Jalur Ciledug Raya)

Nabila, Fazya (2025) Pengaruh Stres dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Pekerja yang Melewati Jalur Ciledug Raya). Undergraduate thesis, Universitas Pembangunan Jaya.

[img] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (1MB)
[img] Text
ABSTRACT.pdf

Download (297kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (210kB)
[img] Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (384kB)
[img] Text
DAFTAR GAMBAR.pdf

Download (381kB)
[img] Text
DAFTAR TABEL.pdf

Download (383kB)
[img] Text
DAFTAR LAMPIRAN.pdf

Download (382kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (627kB)
[img] Text
BAB II.pdf

Download (920kB)
[img] Text
BAB III.pdf

Download (785kB)
[img] Text
BAB IV.pdf

Download (714kB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (620kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (571kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)
[img] Text
BERITA ACARA UNGGAH MANDIRI.pdf

Download (763kB)
[img] Text
BUKTI LOLOS SIMILARITY.pdf

Download (814kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh stres dan kompensasi terhadap kinerja karyawan, dengan studi kasus pada pekerja yang melewati Jalur Ciledug Raya. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan survei melalui penyebaran kuesioner kepada 110 responden. Teknik analisis data yang digunakan mencakup uji validitas, reliabilitas, regresi linier berganda, uji t, dan uji F menggunakan SPSS 27. Hasil penelitian menunjukkan bahwa stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangkan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan. Selain itu, stres dan kompensasi secara simultan juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Dengan demikian, pengelolaan stres dan pemberian kompensasi yang adil menjadi faktor penting dalam meningkatkan kinerja karyawan, khususnya bagi pekerja yang menghadapi kemacetan tinggi di jalur perkotaan.

Item Type: Karya Tulis Ilmiah (KTI) (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: Stres, Kompensasi, Kinerja Karyawan, Ciledug Raya
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
H Social Sciences > HE Transportation and Communications
L Education > L Education (General)
Divisions: Fakultas Humaniora dan Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Fazya Nabila
Date Deposited: 03 Jul 2025 13:00
Last Modified: 03 Jul 2025 13:02
URI: http://eprints.upj.ac.id/id/eprint/10963

Actions (login required)

View Item View Item