Qintari, Lathifanya Amanda (2025) Pengaruh Social Dominance Orientation terhadap Sexism pada Karyawan Perempuan oleh Karyawan Laki-Laki. Undergraduate thesis, Universitas Pembangunan Jaya.
![[img]](https://eprints.upj.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Pendahuluan_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi.pdf Download (1MB) |
|
Text
Abstract Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-2.pdf Download (286kB) |
|
Text
Abstrak_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-3.pdf Download (289kB) |
|
Text
Daftar Isi_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-4.pdf Download (304kB) |
|
Text
Daftar Gambar_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-5.pdf Download (240kB) |
|
Text
Daftar Tabel_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-6.pdf Download (284kB) |
|
Text
Daftar Lampiran_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-7.pdf Download (256kB) |
|
Text
BAB I_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-8.pdf Download (311kB) |
|
Text
BAB II_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-9.pdf Download (401kB) |
|
Text
BAB III_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-10.pdf Download (458kB) |
|
Text
BAB IV_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-11.pdf Download (312kB) |
|
Text
BAB V_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-12.pdf Download (266kB) |
|
Text
Daftar Pustaka_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-13.pdf Download (313kB) |
|
Text
Lampiran_Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Skripsi-14.pdf Download (2MB) |
|
Text
2021031069_Lathifanya Amanda Qintari_Berita Acara.pdf Download (728kB) |
|
Text
Lathifanya Amanda Qintari_2021031069_Plagiarism Check.pdf Download (442kB) |
Abstract
Diskriminasi gender merupakan fenomena yang masih kerap dialami oleh perempuan di lingkungan kerja, salah satunya disebabkan oleh sikap sexism yang dimiliki oleh laki-laki. Salah satu faktor yang diduga memengaruhi munculnya sexism tersebut adalah Social Dominance Orientation (SDO), yaitu kecenderungan individu untuk mendukung hierarki sosial dan ketimpangan antar kelompok. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah social dominance orientation berpengaruh terhadap tingkat sexism yang dimiliki oleh karyawan laki-laki terhadap perempuan. Penelitian ini melibatkan 407 partisipan laki-laki berusia 20–58 tahun yang bekerja di lingkungan kerja. Alat ukur yang digunakan adalah Social Dominance Orientation Scale (SDO7S) dan Modern Sexism Scale (MSS). Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan analisis regresi logistik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa social dominance orientation berpengaruh positif secara signifikan terhadap sexism (odds ratio = 1,018; R² = 0,038; p < 0,001). Temuan ini menunjukkan bahwa semakin tinggi orientasi dominansi sosial yang dimiliki individu, maka semakin tinggi pula kecenderungannya menunjukkan sikap seksisme terhadap perempuan di tempat kerja.
| Item Type: | Karya Tulis Ilmiah (KTI) (Undergraduate) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Seksisme, Orientasi Dominasi Sosial, Karyawan, Laki-laki, Perempuan |
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology |
| Divisions: | Fakultas Humaniora dan Bisnis > Prodi Psikologi |
| Depositing User: | Lathifanya Amanda Qintari |
| Date Deposited: | 23 Jul 2025 01:33 |
| Last Modified: | 23 Jul 2025 01:37 |
| URI: | http://eprints.upj.ac.id/id/eprint/11418 |
Actions (login required)
 |
View Item |