Pemaknaan Diskriminasi Kerja Tokoh Penyandang Spektrum Autisme di Serial Drakor Oleh Pekerja (Analisis Resepsi Tokoh Woo Young Woo Dalam Serial “Extraordinary Attorney Woo”)

Islamiyati, Elga (2023) Pemaknaan Diskriminasi Kerja Tokoh Penyandang Spektrum Autisme di Serial Drakor Oleh Pekerja (Analisis Resepsi Tokoh Woo Young Woo Dalam Serial “Extraordinary Attorney Woo”). Undergraduate thesis, Universitas Pembangunan Jaya.

[img] Text
PENDAHULUAN.pdf

Download (271kB)
[img] Text
ABSTRACK.pdf

Download (170kB)
[img] Text
ABSTRAK.pdf

Download (175kB)
[img] Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (103kB)
[img] Text
DAFTAR GAMBAR.pdf

Download (95kB)
[img] Text
DAFTAR TABEL.pdf

Download (95kB)
[img] Text
DAFTAR LAMPIRAN.pdf

Download (97kB)
[img] Text
BAB I.pdf

Download (311kB)
[img] Text
BAB II.pdf

Download (499kB)
[img] Text
BAB III.pdf

Download (244kB)
[img] Text
BAB IV.pdf

Download (575kB)
[img] Text
BAB V.pdf

Download (242kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (211kB)
[img] Text
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pemaknaan diskriminasi kerja tokoh penyandang spektrum autisme di serial drakor oleh pekerja (Analisis Resepsi Pada Tokoh Woo Young Woo dalam Serial “Extraordinary Attorney Woo”). Drama serial ini mengangkat kisah seorang pengacara muda yang juga mengidap Spektrum Autisme. Adegan yang disampaikan melalui pesan drama Extraordinary Attorney Woo ini adalah diskriminasi kerja yang dialami oleh Woo Young Woo. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif dengan analisis resepsi. Berdasarkan hasil wawancara dengan keempat informan menghasilkan posisi pemaknaan yaitu ketiga informan berada dalam posisi dominant-hegemonic, artinya informan memaknai pesan yang disampaikan dalam drama Extraordinary Attorney Woo untuk memberitahu kepada khalayak bahwasanya terdapat tokoh penyandang spektrum autisme yang memiliki karakter unik, kuat dan jenius. Namun disisi lain, tokoh tersebut juga membutuhkan bantuan akibat perlakuan berbeda dan kurang mengenakan yang diterimanya dari orang disekitarnya salah satunya ialah tindakan diskriminasi di tempat kerja. Sedangkan satu informan berada dalam posisi negotiated, artinya penerimaan informan tersebut disesuaikan dengan kondisi sosial mereka. Penerimaan tersebut bersifat fleksibel.

Item Type: Karya Tulis Ilmiah (KTI) (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: Spektrum Autisme, Drama Extraordinary Attorney Woo, Diskriminasi Kerja, Resepsi.
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
H Social Sciences > HX Socialism. Communism. Anarchism
Divisions: Fakultas Humaniora dan Bisnis > Prodi Ilmu Komunikasi
Depositing User: Elga Islamiyati
Date Deposited: 21 Jul 2023 04:41
Last Modified: 21 Jul 2023 04:41
URI: http://eprints.upj.ac.id/id/eprint/6586

Actions (login required)

View Item View Item